São Paulo e RegiãoDesenvolvimento de Projetos em:
Remuneração - Análise de modelo de remuneração( incentivos de curto e longo prazo ) , Descrição de cargos, nomenclatura, maturidade, desenho de políticas de remuneração Desenvolvimento de Pessoas - Assessment , processos de sucessão e promoção, avaliação de desempenho, desenho de competências, mentoria em gestão de pessoas, desenvolvimento de lideres Ambiente d...
Ribeirão Preto e RegiãoResponsável por estruturar a área de Pessoas e Cultura, respondendo por todos os processos de Recrutamento e seleção, Administração de pessoal, Treinamento e desenvolvimento, Carreira, Remuneração e Benefícios.
Definição de todos os programas, políticas e processos que envolvem a transformação da empresa para instituição financeira, o que envolve questões trabalhistas, governança, celetização...
Responsável por estruturar a área de Pessoas e Gestão, respondendo por todos os processos de Recrutamento e seleção, Treinamento e desenvolvimento, Carreira, Remuneração e Benefícios , Comunicação Interna , Eventos e Responsabilidade Social. Definição de todos os programas, políticas e diretrizes do grupo Bild e Vitta.
Reporte ao Presidente e gestão de 48 colaboradores