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Work Background
Pilotage solution (DigiLAF) en tant que LSE (Expert local de la solution)
Advans Côte d'IvoirePilotage solution (DigiLAF) en tant que LSE (Expert local de la solution)
Oct. 2022 - Jul. 2023Abidjan, Côte d’IvoireMéthodologie :Gestion en agile /Envergure du projet : 2160 j-p./ Environnement technologique : ServiceNow, PowerApps, Talend, Smartsheet, MS Power Apps, MS SQL, Android Mobile App, Microsoft InTune, Cloud Azure, Cloud OVH, M365, ESET, IBM QRadar, Veeam Backup, connexion VSAT, Zoom, APH, MS SharePoint, Active Directory ADVANS Siège, Abidjan, Côte d’Ivoire Cadrage Participation à l’élaboration des processus de crédit cible ; Définition des besoins interne de localisation de la solution avec les différents acteurs du projet ; Définition des pistes d’amélioration et d’optimisation du processus de digitalisation de parcours crédit ; Alimentation du backlog des besoins ; Test de la solution Rédaction du plan de tests de la solution ; Exécution et suivi des travaux de test d’intégration de de non-régression ; Identification des risques ou les problèmes lors des tests et signalez les défauts ; Identifier les domaines d'amélioration lors des tests et produire des demandes de changement ; Gestion de changement Contribution à l’élaboration du support de formation pour le périmètre de numérisation de processus crédit ; Définition des bonnes pratiques à adopter pour la manipulation de la solution ; Formation des formateurs sur la solution ; Assistance des utilisateurs dans les différentes simulations de mise en production de la solution ; Pilotage Suivi du backlog ; Participation aux différents évènement scrum ;
Project manager / Coordination projet migration vers nouveau CBS Amplitude en tant que PMO
Advans Côte d'IvoireProject manager / Coordination projet migration vers nouveau CBS Amplitude en tant que PMO
Jun. 2022Abidjan, Côte d’IvoireMéthodologie :Gestion en cascade / Envergure du projet : 69 600 j-p. Cadrage Participation aux ateliers de localisation du global bancaire amplitude ; Animation des ateliers de formalisation de besoin ; Modélisation des processus existants et cible ; Rédaction des documents d’expression de besoin en termes de localisation de la solution ; Validation des besoins en interne et avec les experts centraux ; Réviser et suivre l’évolution des besoins projet sur le périmètre crédit et contribuer au besoin sur d’autres périmètres ; Préparation des fiches de paramétrage et des fiches d’arbitrages ; Participation dans la définition des éditions à générer dans la solution d’Edition des documents (BDOC) ; Test logiciel Participation à l’élaboration des cahiers de test ; Définition des jeux de données ; Exécution des tests d’intégration et de non-régression ; Suivi des anomalies avec le experts métiers ; Identifier les domaines d'amélioration lors des tests et produire des demandes de changement ; Gestion du changement Contribution à l’élaboration des supports de formation pour le périmètre crédit ; Définition des bonnes pratiques à adopter pour la manipulation de la solution ; Formation des formateurs sur le module engagement ; Assistance des utilisateurs dans les différentes simulations de mise en production de la solution ; Pilotage et coordination Suivi gestion des backlogs (sujet ouvert, anomalies, demandes de modifications...) ; Interagit de manière agile avec les responsables de Département / Managers sur les points à arbitrer ; Gestion des plannings et travailler à ce que tous les besoins soient pris en compte et traités dans les temps ; S’assurer du déploiement de chaque étape par un véritable travail de coordination ; Animation des ateliers et des comites de suivi interne et avec le groupe ; Suivi des indicateurs de performance de mon périmètre ; Préparation des comptes-rendus des réunions.
Responsable projet crédit
Advans Côte d'IvoireResponsable projet crédit
Mar. 2021Côte d’Ivoire-Participation continue à la conception et au développement de nouveaux produits Crédit, ainsi qu’à l’amélioration des produits existants notamment les modifications de processus crédit -Analyses approfondies de la performance et rentabilité des produits de crédit, en se basant notamment sur les besoins de la clientèle et la veille concurrentielle -Développement de partenariat par la mise sur pied de nouvelles offres de crédit chaine de valeur introduisant de nouveaux mécanismes et caractéristiques produits (e.g. partenariats cimentier, GAZ, distribution de boisson, intrants agricoles, concessionnaire automobile etc.) -Cadrage, préparation et suivi des pilotes des projets crédit ; et appui au déploiement après pilote en lien avec la direction commerciale -Appui au suivi crédit d’urgence, ratio d’éligibilité et ratio de décaissement -Appui au suivi du taux prêt improductif (NPL) pour le crédit Jumia et le crédit d’urgence -Participation à la formation des équipes sur les nouveaux produits de crédit ou sur les modifications de produits de crédit existant
Chargé de mission
Advans Côte d'IvoireChargé de mission
Apr. 2019 - Mar. 2021Côte d'Ivoire Structuration des activités et cohésion du personnel : atteinte des objectifs d’encours crédit passé de 450 Millions FCFA à 1,1 Mds FCFA en 3 mois d’exercice avec un encours dépôt de 134 Millions FCFA à 417 Millions sur un objectif de 360 Millions à réaliser sur le dépôt. Ramener un PAR de 4% à 2, 41% en 4 mois. Développement des portefeuilles clients dont 90 % de clients professionnels : montée en qualité des portefeuilles, commercialisation des produits de crédit et d’épargne de l’IMF, sécurisation des opérations Coordination des activités courantes (ouverture, caisse, inventaire du coffre, signature des conventions) : gestion des emplois du temps et des congés, suivis de la trésorerie de l’agence, participation aux comités de crédit, établissement des reportings hebdomadaires et mensuels Encadrement et suivi de la performance des RH : suivi des objectifs individuels et collectifs, accompagnement dans le montage des dossiers et lors des visites client, organisation des entretiens d’évaluation Participation à l’ouverture d’une nouvelle agence : coordination de la logistique, appui au recrutement, intégration des collaborateurs, suivi des contrats prestataires
Directeur d’agence
Advans Côte d'IvoireDirecteur d’agence
Jun. 2017 - Apr. 2019Abidjan
Deputy Agency Director
Advans Côte d'IvoireDeputy Agency Director
Aug. 2014 - May. 2017Adjame ChateauStructuration des activités et cohésion du personnel : atteinte des objectifs d’encours crédit passé de 2 Mds FCFA à 5,5 Mds FCFA en 2 ans Développement des portefeuilles clients dont 90 % de clients professionnels : montée en qualité des portefeuilles, commercialisation des produits de crédit et d’épargne de l’IMF, sécurisation des opérations Coordination des activités courantes (ouverture, caisse, inventaire du coffre, signature des conventions) : gestion des emplois du temps et des congés, suivis de la trésorerie de l’agence, participation aux comités de crédit, établissement des reportings hebdomadaires et mensuels Encadrement et suivi de la performance des RH : suivi des objectifs individuels et collectifs, accompagnement dans le montage des dossiers et lors des visites client, organisation des entretiens d’évaluation Participation à l’ouverture d’une nouvelle agence : coordination de la logistique, appui au recrutement, intégration des collaborateurs, suivi des contrats prestataires
Credit analyst and account manager
Advans Côte d'IvoireCredit analyst and account manager
Jan. 2012 - Jul. 2014Cote divoireConstitution et développement du portefeuille clients de l’agence : encours atteint 500 M FCFA Appui logistique pour l’ouverture de l’agence du Château Élaboration de situations financières de clients : prise de rendez-vous, visite d’activité chez le client (PME, artisans), analyse des situations, élaboration de proposition, montage de dossiers de crédit (majoritairement) et ouverture de comptes d’épargne, suivi des recouvrements des prêts Intégration et formation des nouveaux collègues des front et back-offices : formation aux techniques de conseil et négociation, accompagnement lors des visites
auditeur junior
oxygeneauditeur junior
Jun. 2010 - Jul. 2010cocody-VallonGestion d’un portefeuille d’artisans : établissement de budgets prévisionnels pour les créateurs d’entreprise, élaboration d’états financiers, suivi de la comptabilité client, établissement des déclarations fiscales et sociales Conseil à la clientèle : analyse des besoins, conseil en matière de gestion comptable, conception de calendriers et de tableaux de bord de suivi
comptable
CHU DE COCODYcomptable
Feb. 2010 - May. 2010CocodySuivi des engagements des dépenses publiques : passation des écritures comptables et financières, participation à la mise en place des processus budgétaires via l’analyse des dépensées n-1 et l’élaboration du budget prévisionnel

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